惠州人力資源專員/助理工資待遇
惠州人力資源專員/助理工資水平一般一個月多少錢？其中77.56%的崗位拿5K-8K/月。
數據來源:惠州人力資源專員/助理薪酬查詢數據來源于智通直聘企業公開發布的招聘信息統計分析得出，可能因統計算法等因素出現偏差，僅供參考。
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月薪趨勢（平均）
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月薪區間分布
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學歷要求
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學歷等級年齡分布
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經驗要求
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工作年限月薪分布
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收入階梯
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城市平均薪資
數據來源：為智通直聘招聘市場數據的總和分析值，僅供參考
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人事行政文員
一、任職要求：
1. 大專含以上學歷，人力資源或行政管理專業優先。
2. 具有人事行政文員崗位3年以上工作經驗。
3. 能熟練使用人力資源管理系統及OA系統。
4. 熟悉勞動法及人力資源六大模塊相關專業知識。
5. 能熟練使用WORD、EXCEL、PPT等相關辦公軟件。
6. 形像氣質佳 。
7. 能接受過惠州博羅羅陽工廠上班
二、崗位職責
1. 負責全廠考勤相關人事單據錄入及考勤核算。
2. 負責前臺接待、客人來訪相關工作準備。
3. 負責人員招聘、入職、離職、合同簽訂、人事檔案管理等人事相關手續辦理。
4. 負責行政宿舍分配、水電統計、文具耗材請購、工衣發放等。
5. 負責本部門質量目標及年度教育計劃的統計與追蹤。
工作地點
廣東省惠州市博羅縣博羅縣X217399號金環宇工業園區
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4-5K
惠州-博羅縣
大專
經驗不限
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人事行政文員
1.男女均可，年齡20-35周歲，有經驗者優先
2.中專學歷以上，懂電腦（會office文件）
3.26天制，待遇5000
工作地點
廣東省惠州市惠城區益農產業園1棟鑫欣源
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5-5K
惠州-惠城區
中專
經驗不限
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人事專員
崗位職責：
1、負責公司日常行政事務的處理，包括文件整理、辦公用品采購等；
2、協助完成員工入職、離職手續辦理及人事檔案管理；
3、參與招聘工作，篩選簡歷并安排面試；
4、協助組織公司內部培訓及員工活動；
5、負責考勤統計及月度報表制作；
6、處理員工關系，解答基礎人事問題；
7、維護辦公環境整潔與設備正常運轉；
8、完成上級交辦的其他任務；
工作地點
廣東省惠州市惠城區瀝林鎮英光村中集智城20棟1、2樓
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4.2-6K
惠州-惠城區
大專
1年
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人事文員
- 1-3年人力資源經驗，至少精通招聘/薪酬/績效其中1個模塊；
- 本科及以上學歷，人力資源管理、企業管理或相關專業優先；
- 熟悉國家及地方勞動法律法規，了解人力資源管理基本理論與實踐；
- 溝通能力強，細心負責，抗壓性好，團隊協作佳；
【任職要求】
- 具備良好的溝通能力和團隊協作精神，能夠與不同部門有效對接；
- 工作認真細致，具備較強的組織協調能力和服務意識；
- 熟練使用Office辦公軟件，如Word、Excel等，具有一定的數據分析能力；
- 對人力資源管理工作有基本了解，熟悉國家勞動法律法規及相關政策；
- 能夠適應快節奏的工作環境，具備較強的學習能力和解決問題的能力；
- 不限工作經驗，歡迎應屆畢業生或轉行者加入，公司將提供全面的崗前培訓。
工作地點
廣東省惠州市博羅縣博羅縣民營三路與秀麗路交叉路口往東北約190米上南工業園廣東天奧電梯有限公司
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6-12K
惠州-博羅縣
本科
2年
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人事專員
崗位職責：
1、負責員工入職、離職、調動等人事手續的辦理；
2、負責招聘工作，包括簡歷篩選、面試安排等；
3、管理員工檔案，確保資料的完整性和準確性；
4、參與制定和優化公司人事管理制度；
5、協助組織員工培訓及活動策劃；
6、處理員工關系，解答員工疑問；
7、完成上級交辦的其他人事相關工作；
任職要求：
1、學歷不限，專業不限；
2、必須具備制造行業招聘工作經驗；
3、具備良好的溝通能力和團隊協作精神；
4、熟練使用辦公軟件，如Word、Excel等；
5、工作細致認真，責任心強；
6、具有較強的學習能力和適應能力；
工作地點
廣東省惠州市博羅縣園洲鎮九潭電域路11號
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4.5-5K
惠州-博羅縣
學歷不限
1年
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人事文員
有人事行政文員工作經驗。
公告、通知等的編輯、發布，員工宿舍日常管理，水電等進行審核。
每月員工考勤匯總（考勤、請假、調休）
招聘事宜
檔案管理（入離職資料、轉正、勞動合同以及其他雜項資料）
上級領導交代的其他工作。
工作地點
廣東省惠州市博羅縣龍溪鎮深湖村深湖工業一路
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4-5K
惠州-博羅縣
高中
1年
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人事行政文員
崗位職責：
1、處理日常考勤，維護員工檔案，確保信息準確無誤；
2、負責人員招聘、員工入職、離職、轉正手續辦理；
3、管理公司辦公用品的采購與發放；
4、負責公司日常行政事務的處理，
5、完成上級交辦的其他任務；
任職要求：
1、大專及以上學歷，
2、熟練使用辦公軟件，如Word、Excel和PowerPoint；
3、工作細致認真，責任心強；
工作地點
廣東省惠州市惠城區惠城區瀝林鎮中集智谷2棟3-4樓2棟3樓
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4.5-5K
惠州-惠城區
大專
經驗不限
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招聘培訓專員
崗位職責：
1、負責工廠管理/技術/普工的招聘全流程工作（需求確認、渠道開發、篩選簡歷、面試安排、背景調查、入職跟進等），完成月度招聘目標；
2、根據招聘人力需求，制定招聘計劃；
3、負責招聘數據分析（招聘達成率、員工離職率、員工保有率等）；
4、招聘渠道的開發與管理（網絡平臺招聘、校企合作、校園招聘、殘疾人招聘等）；
5、組織新員工入職培訓（安全規范、廠規廠紀、企業文化）；
6、跟進各部門崗位技能培訓、年度培訓計劃；
7、招聘、培訓制度執行，制度流程優化。
崗位要求：
1、具有制造業3年以上同崗位經驗；
2、熟練掌握制造業崗位的招聘流程；
3、具備培訓課件制作能力；
4、熟悉勞動法令；
5、具有散熱行業招聘工作經驗者加分；
6、較強的溝通協調能力、抗壓與應變力、細心謹慎。
工作地點
廣東省惠州市惠城區惠城區水口街道勝諾達工業園
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6-8K
惠州-惠城區
大專
3年
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人事文員
人事文員：1.男女不限 2.年齡：22-40歲 ，有相關一年以上經驗。4.有人力資源證優先 5.技能和其他要求?：具備良好的溝通、組織協調能力、抗壓能力強，有較強的文字功底和公文寫作能力。工作地址在瀝林英光中集工業區。
工作地點
廣東省惠州市仲愷區瀝林鎮中集智谷園區
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5-6K
惠州-仲愷區
高中
1年
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